Formation GU1
Occupation du domaine public des collectivités territoriales
-
Comprendre le cadre juridique de l’occupation du domaine public,
-
Maîtriser les procédures d’autorisation d’occupation temporaire,
-
Identifier les différents types d’occupations privatives,
-
Connaître les droits et obligations des occupants,
-
Assurer la gestion et le contrôle des occupations,
-
Prévenir et gérer les occupations irrégulières,
-
Optimiser la valorisation du domaine public,
-
Sécuriser les montages contractuels liés à l’occupation.
Formation GU2
Gestion des finances communales et bonne gouvernance
-
Renforcer les capacités en élaboration de budgets communaux,
-
Améliorer la transparence dans la gestion financière,
-
Maîtriser les techniques de suivi et d’évaluation des dépenses publiques,
-
Promouvoir la mobilisation des ressources locales,
-
Assurer la conformité aux règles de la comptabilité publique,
-
Prévenir la corruption et renforcer l’éthique professionnelle,
-
Optimiser la gestion des projets financés par la commune,
-
Favoriser la participation citoyenne dans la gestion financière locale.
Formation GU3
Le cadre budgétaire et comptable des collectivités territoriales
-
Comprendre les principes fondamentaux du cadre budgétaire des collectivités territoriales,
-
Maîtriser les différentes étapes de l’élaboration du budget local,
-
Identifier les sources de financement des collectivités territoriales,
-
Analyser les documents budgétaires et comptables,
-
Appliquer les règles de comptabilité publique aux collectivités,
-
Assurer le suivi de l’exécution budgétaire et la gestion financière,
-
Respecter les procédures de contrôle et d’évaluation budgétaires,
-
Renforcer la transparence et la qualité de l’information financière locale.
Formation GU4
Système Fiscal des Collectivités Locales
-
Comprendre les principes fondamentaux du système fiscal local,
-
Maîtriser les différentes sources de revenus des collectivités,
-
Analyser le cadre juridique de la fiscalité locale,
-
Evaluer l’impact économique des impôts locaux,
-
Identifier les mécanismes de répartition des ressources fiscales,
-
Optimiser la gestion et le recouvrement des taxes locales,
-
Appréhender les enjeux de la décentralisation fiscale,
-
Proposer des stratégies d’amélioration des recettes fiscales des collectivités.
Formation GU5
Gestion des Ressources Humaines Communales
-
Améliorer la planification des effectifs,
-
Optimiser le recrutement et l’intégration du personnel communal,
-
Renforcer les compétences en gestion administrative des ressources humaines,
-
Développer les capacités d’évaluation des performances,
-
Promouvoir un climat de travail favorable et motivant,
-
Maîtriser la gestion des carrières et la mobilité interne,
-
Assurer une bonne gestion de la paie et des obligations sociales,
-
Favoriser la communication et le dialogue social au sein de la commune.
Formation GU6
Connaître le Cadre Budgétaire et Comptable des Collectivités Locales
-
Comprendre les principes fondamentaux du cadre budgétaire des collectivités locales,
-
Maîtriser les étapes d’élaboration du budget local,
-
Identifier les différentes sources de financement des collectivités locales,
-
Appréhender la nomenclature budgétaire et comptable applicable,
-
Analyser l’exécution du budget et le suivi financier,
-
Connaître les normes comptables propres aux collectivités,
-
Savoir préparer et présenter les documents budgétaires et financiers,
-
Renforcer les capacités de contrôle et d’audit des opérations budgétaires.
Formation GU7
Techniques de la Gouvernance Locale
-
Renforcer les capacités des acteurs locaux,
-
Améliorer la gestion participative des collectivités,
-
Promouvoir la transparence dans la prise de décision,
-
Optimiser la mobilisation des ressources locales,
-
Encourager la reddition des comptes,
-
Favoriser l’intégration de la planification stratégique,
-
Renforcer la collaboration entre collectivités et partenaires,
-
Développer des mécanismes efficaces de suivi-évaluation.
Formation GU8
Gestion du Patrimoine et des Ressources Financières des Collectivités Locales
-
Maîtriser les principes de la gestion budgétaire locale,
-
Optimiser la mobilisation des ressources financières,
-
Renforcer la transparence et la reddition des comptes,
-
Améliorer le suivi et le contrôle des dépenses publiques,
-
Développer des stratégies de valorisation du patrimoine communal,
-
Sécuriser le patrimoine et prévenir les risques liés aux actifs,
-
Favoriser une gestion financière conforme aux normes et réglementations,
-
Promouvoir la planification stratégique pour une gestion durable des ressources.
Formation GU9
Finances et Comptabilité Intercommunales
-
Maîtriser les principes de la comptabilité publique intercommunale,
-
Comprendre les mécanismes de l’élaboration budgétaire,
-
Optimiser la gestion financière des groupements,
-
Analyser les documents financiers intercommunaux,
-
Sécuriser les procédures comptables,
-
Anticiper les évolutions réglementaires,
-
Améliorer le contrôle interne financier,
-
Renforcer la capacité à piloter la stratégie financière intercommunale.
Formation GU10
Contrôle de la Bonne Gestion des Finances locales
-
Renforcer les capacités en gestion budgétaire locale
-
Maîtriser les procédures de contrôle des dépenses publiques
-
Assurer la transparence dans la gestion financière communale
-
Développer des outils d’audit interne pour les finances locales
-
Prévenir les risques de fraude et de corruption
-
Optimiser la mobilisation des ressources propres des collectivités
-
Garantir la conformité aux normes comptables et fiscales
-
Améliorer la qualité des rapports financiers produits
Formation GU11
Mobilisation et gestion des ressources budgétaires des collectivités
-
Comprendre le cadre juridique et institutionnel des finances publiques locales
-
Maîtriser les mécanismes d’élaboration du budget des collectivités
-
Identifier les différentes sources de financement des collectivités territoriales
-
Optimiser la mobilisation des ressources propres et fiscales
-
Élaborer un plan de mobilisation efficace des ressources budgétaires
-
Renforcer les capacités en suivi et contrôle budgétaire
-
Analyser les indicateurs de performance liés à la gestion budgétaire locale
-
Développer des stratégies pour améliorer la transparence et la reddition des comptes
Formation GU12
Modèles de Réorganisation des Collectivités Locales
-
Comprendre les enjeux de la réorganisation territoriale
-
Analyser les différents modèles de gouvernance locale
-
Maîtriser les cadres juridiques applicables
-
Identifier les bonnes pratiques en matière de mutualisation des services
-
Renforcer les capacités en gestion institutionnelle
-
Évaluer l’impact des réformes sur le développement local
-
Élaborer des stratégies adaptées de réorganisation
-
Favoriser la participation citoyenne dans le processus de réorganisation
Formation GU13
Intelligence Territoriale et Décentralisation
-
Comprendre les concepts clés de l’intelligence territoriale
-
Analyser les enjeux de la décentralisation
-
Maîtriser les outils de collecte et d’analyse des données territoriales
-
Élaborer des diagnostics territoriaux pertinents
-
Appuyer la planification stratégique locale
-
Favoriser la participation citoyenne au développement territorial
-
Renforcer la gouvernance locale et collaborative
-
Développer des stratégies d’innovation pour le développement territorial
Formation GFA1
Audit Interne des Collectivités Locales
-
Renforcer les compétences en audit interne spécifique aux collectivités locales
-
Maîtriser les normes et méthodologies d’audit applicables au secteur public
-
Identifier et évaluer les risques liés à la gestion locale
-
Améliorer les processus de contrôle interne des collectivités
-
Assurer la conformité réglementaire et la transparence des opérations
-
Développer des plans d’audit adaptés aux spécificités territoriales
-
Formuler des recommandations pour optimiser la gouvernance locale
-
Renforcer la lutte contre la fraude et la corruption dans la gestion des collectivités
Formation GU15
La Gestion intégrée des Collectivités Locales
-
Renforcer les capacités de planification stratégique
-
Améliorer la gestion financière locale
-
Optimiser la mobilisation des ressources
-
Promouvoir la participation citoyenne
-
Renforcer la transparence et la reddition des comptes
-
Améliorer la qualité des services publics locaux
Formation GFA16
Techniques d’Archivage des Documents des Collectivités Locales
-
Maîtriser les méthodes d’organisation des archives
-
Connaître les cadres juridiques applicables à l’archivage
-
Assurer la conservation et la préservation des documents
-
Mettre en place un système de classement efficace
-
Favoriser l’accessibilité et la consultation sécurisée des archives
-
Optimiser la gestion électronique des documents
Formation GU17
Gestion moderne des services techniques des collectivités Territoriales
-
Améliorer la planification des projets techniques
-
Optimiser la gestion des infrastructures publiques
-
Renforcer les compétences en management des équipes techniques
-
Maîtriser les outils numériques de gestion territoriale
-
Assurer le suivi et l’évaluation des services techniques
-
Promouvoir la maintenance préventive des équipements
-
Intégrer le développement durable dans les projets techniques
-
Favoriser la collaboration entre les services techniques et les autres acteurs locaux
Formation GU18
Optimiser les interventions sur la voirie et l’occupation du domaine routier
-
Améliorer la planification des interventions
-
Réduire les impacts sur la circulation
-
Assurer la sécurité des usagers et des intervenants
-
Maîtriser la réglementation du domaine routier
-
Optimiser la coordination entre les services
-
Gérer efficacement les autorisations d’occupation
-
Intégrer les innovations techniques
-
Renforcer la qualité et la durabilité des travaux
Formation GU19
Gouvernance locale, maitrise d’ouvrage communale et stratégie de développement local en Afrique subsaharienne
-
Renforcer les capacités en gestion administrative locale
-
Améliorer la compréhension des mécanismes de gouvernance décentralisée
-
Maîtriser les principes de la maîtrise d’ouvrage communale
-
Élaborer des stratégies efficaces de développement local
-
Promouvoir la participation citoyenne dans la gouvernance locale
-
Optimiser la mobilisation et la gestion des ressources locales
-
Renforcer la planification territoriale intégrée
-
Favoriser des partenariats locaux pour un développement durable
Formation GU20
Gestion publique : Indicateurs et tableaux de bord-Prouver la pertinence de ses choix stratégiques
-
Comprendre les principes fondamentaux des indicateurs de performance
-
Maîtriser la conception et l’élaboration de tableaux de bord adaptés à la gestion publique
-
Identifier les indicateurs clés pour évaluer les politiques publiques
-
Analyser les données afin de justifier les choix stratégiques
-
Développer des outils de suivi et d’aide à la décision
-
Communiquer efficacement les résultats aux parties prenantes
-
Optimiser la gouvernance en s’appuyant sur des indicateurs fiables
-
Améliorer la redevabilité et la transparence dans la gestion publique
Formation GU21
Gestion des autorisations de programme et crédits de paiement (AP/CP) – Outils et méthodes
-
Comprendre les principes des autorisations de programme
-
Maîtriser la gestion des crédits de paiement
-
Distinguer les rôles des AP et CP dans la programmation budgétaire
-
Utiliser les outils de suivi et de gestion des AP/CP
-
Connaître les règles juridiques et réglementaires applicables
-
Assurer un suivi efficace de l’exécution financière
-
Anticiper les besoins de financement et la programmation pluriannuelle
-
Optimiser la gestion budgétaire à l’aide des meilleures pratiques et méthodes
Formation GU22
Analyse financière des collectivités territoriales
-
Comprendre les principes fondamentaux de l’analyse financière appliquée aux collectivités territoriales
-
Maîtriser la lecture et l’interprétation des documents budgétaires et comptables
-
Évaluer la santé financière d’une collectivité
-
Analyser la structure des recettes et des dépenses
-
Calculer et interpréter les ratios financiers spécifiques aux collectivités
-
Identifier les leviers d’optimisation de la gestion financière locale
-
Anticiper les risques budgétaires et financiers
-
Élaborer un diagnostic financier pour appuyer la prise de décision
Formation GU23
Sécuriser l’octroi des aides économiques
-
Identifier les critères d’éligibilité aux aides économiques
-
Analyser les risques de fraude et de détournement
-
Maîtriser la réglementation en vigueur
-
Mettre en place des procédures de contrôle efficaces
-
Assurer la traçabilité des aides attribuées
-
Renforcer la collaboration entre les services concernés
-
Sensibiliser les acteurs aux enjeux de la sécurité des aides
-
Optimiser le suivi et l’évaluation des dispositifs d’aide
Formation GU24
Évaluer les actions et les politiques publiques
-
Analyser les enjeux des politiques publiques
-
Maîtriser les outils d’évaluation qualitative et quantitative
-
Construire des indicateurs pertinents
-
Interpréter les résultats d’évaluation
-
Formuler des recommandations d’amélioration
-
Anticiper les impacts des actions publiques
-
Assurer le suivi des politiques mises en place
-
Renforcer la prise de décision fondée sur des preuves
Formation GU25
Assainissement urbain : planification, conduite et gestion de projets
-
Analyser les cadres conceptuels d’évaluation
-
Maîtriser les méthodes qualitatives et quantitatives d’évaluation
-
Identifier les indicateurs pertinents de performance
-
Concevoir des dispositifs d’évaluation adaptés
-
Interpréter les résultats d’évaluation de manière critique
-
Formuler des recommandations opérationnelles
-
Assurer la diffusion des résultats auprès des parties prenantes
-
Renforcer la culture de l’évaluation dans les organisations
Formation GU26
Gestion des déchets ménagers
-
Réduire la production de déchets
-
Améliorer le tri à la source
-
Sensibiliser à l’impact environnemental des déchets
-
Promouvoir le recyclage et la valorisation
-
Maîtriser les techniques de collecte et de stockage
-
Assurer la conformité avec la réglementation
-
Optimiser la chaîne logistique des déchets
-
Élaborer des plans de gestion durable des déchets ménagers